Qualifizierung von betrieblichen Mitbestimmungsakteuren für die Industrie 4.0

Lernen im Zeitalter von Industrie 4.0 – Ein innovatives Blended-Learning qualifiziert betriebliche Interessenvertretungen für die Industrie 4.0

Seminar | 15.11.2018

Die aktuelle Debatte über die digitalisierte Arbeitswelt zeigt, dass Beschäftigte, wenn sie die Transformation im industriellen Umfeld mitgehen wollen, über neue oder veränderte Qualifikationen verfügen müssen. Damit die erforderlichen Qualifikationen im Rahmen von betrieblichen Weiterbildungsmaßnahmen schnellstmöglich angestoßen werden kann, setzt das Fraunhofer IAO u.a. auf die Sensibilisierung und Qualifizierung von betrieblichen Interessenvertretungen. Fragen wie z.B.: Welche veränderten Arbeitsanforderungen zeichnen sich ab? Welche neuen Arbeitstätigkeiten entstehen? Welche beruflichen Qualifikationen erhalten besondere Relevanz? Welche Kompetenzprofile und welche Kompetenzlücken ergeben sich und mit welchen Maßnahmen sind diese zu unterstützen? werden über ein innovatives Blended-Learning bearbeitet und beantwortet.

Ablauf des Seminars »Qualifizierung von betrieblichen Mitbestimmungsakteuren für die Industrie 4.0«

Digitales, interaktives Online-Lernen wird ergänzt um Phasen des Präsenztrainings im FutureWorkLab zur direkten Veranschaulichung und Erprobung von Demonstratoren der Industrie 4.0 sowie zum thematischen Erfahrungsaustausch mit anderen Teilnehmenden. Wesentliches Ziel des Blended-Learning ist es, die betrieblichen Interessenvertretungen in Hinblick auf Veränderungen in ihren Unternehmen zu befähigen, geeignete Weiterbildungsmaßnahmen zu thematisieren, zu initiieren und an deren konzeptioneller Vorbereitung, Planung, Auswahl und Durchführung mitzuwirken und dabei den spezifischen Belangen und Interessen aller Beschäftigtengruppen in besonderem Maße Geltung zu verschaffen.

Zielgruppe

Betriebsrätinnen und Betriebsräte, Jugend- und Schwerbehindertenvertretungen, Gleichstellungsbeauftragte

Nutzen

  • Sie lernen neue und veränderte Qualifikationen von Beschäftigten in der Industrie 4.0 frühzeitig zu erkennen und können mit diesem Know-how erforderliche Weiterbildungsbedarfe thematisieren und initiieren.
  • Sie wirken kompetent und partizipativ an der Konzeption, Auswahl und Umsetzung von Maßnahmen der beruflichen Qualifizierung mit.
  • Sie setzen die richtigen Impulse und tragen dazu bei, die Weiterbildungsbereitschaft und -beteiligung der Belegschaft im Unternehmen zu erhöhen und
  • tragen zur Implementierung einer nachhaltigen Weiterbildungsstrategie im Zuge der digitalen Transformation in ihrem Unternehmen bei.

Kosten

195 €

Anmeldung

Bernd Dworschak
Telefon +49 711 970-2042

bernd.dworschak@iao.fraunhofer.de